【新唐人北京时间2024年06月26日讯】劳动部今天(6月26日)召开最低工资审议会，对此商总理事长认为，整体经济环境应该先解决产业缺工问题， 这个时期调高薪资仅受益于外劳而非台湾本劳。
劳动部26日召开最低工资审议会，外界预期明年薪资调幅将落在4%左右，对此，全国商业总会理事长许舒博认为，应该先解决产业缺工问题。
全国商业总会理事长 许舒博：“缺工的问题再不解决，那事实上你调高的薪资很多都是外劳享用，而不是真正的本劳，本劳已经很多，都几乎不用所谓的最低基本工资。（最低工资调涨）制造业有可能比较严重，制造业的基本的成本，因为制造业跑不掉，他用外劳最大的那一块。”
产业对于基本薪资调涨看法，三三会理事长林伯丰认为，基本工资调涨带动劳健保、物价调升，对劳资不利。认为明年调幅不宜超过3%。而许舒博则表示，要能够帮助优惠台湾劳工，应该是稍微调涨时薪。
上班族方面，根据人力银行最新数据，82.7%上班族认同调高基本工资，可以帮助保障弱势劳工和打工族，不过也担忧有负面效应，包括物价调涨生活成本垫高、人事成本增加而排挤加薪机会、企业遇缺不补。
中华民国糕饼商业同业公会全国联合会理事长 周子良：“以糕饼业来讲，其实薪资都不只基本薪资，也有很多技术人员，那些薪资都比这个还高。那当然我们如何去因应，我们希望说员工也受到好的照顾。就是我们薪资本来就比基本薪资还高，所以（人事成本）应该是不会反映到产品。”
前总统蔡英文任内八年期间，台湾基本工资年年调涨，月薪从20,008元调涨到27,470元，落实照顾劳工的承诺。这次基本工资调涨幅度会是如何，有待资咨询会后30日内揭晓。
新唐人亚太电视高健伦、曾馨旻台湾台北报导
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