【新唐人2009年1月6日讯】台湾劳保新制实施后，过去曾投保，但已退保，俗称断保族劳工，只要年满60岁，原来失效年资可以复活，请领年金，1月5日新制开办的第1个工作天，全台就有20000多人提出申请，劳保局预估，符合资格者约58万人，劳保局将因此增加支出260亿经费。
一大早，劳保局大厅，就被洽公民众挤得水泄不通，多数民众都是来请领元旦开办的劳保年金，他们说，现在申请，过年前就领到钱，真好，
请领劳保年金民众：“现在时机那么差，想说又没工作好做，领到后感觉过年比较踏实安心。”
请领劳保年金民众：“不了解啊，我刚刚收到通知，收到通知后就来这里办理。”
不过，许多民众还是搞不清楚如何申请。
劳保局表示，请领劳保年金需年满60岁，曾投保，已退保者，而且没请领过老年给付，才可提出申请，预估全台约有58万人受惠，政府得增加260亿支出，但劳保局说钱不是问题。
劳保局给付处经理 黄金乙：“各位劳工朋友不必担心，劳保局的财务问题，劳保局的财务是资金调度而已，260亿还可调得出来，这方面劳保局可以挂保证没问题。”
至于劳保年金给付方式，年资未满15年者，可请领一次金，以劳保年资乘月投保薪资计算，例如年资10年，月投保12000元，可以领到 12万，但年资满15年者，则请领每月年金直到死亡为止。
例如年资有35年6个月，平均投保薪资32000元，每个月就可以领到17608元，劳保局提醒民众，符合资格的断保族，只要持身份证影本、申请书及存簿影本，就可以向劳保局，提出申请劳保年金给付。
新唐人亚太电视 台北综合报导
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