【新唐人2010年6月2日讯】世界最大个人电脑业者惠普公司（Hewlett-Packard）今天宣布，由于生产力的增计以及旗下数据中心逐步自动化，该公司将裁员9,000人。惠普还透露，该裁员计划所需要支付的遣散费，再加上巩固自动化数据中心的相关支出，该公司将会花费10亿美元。
惠普指出，9,000人的裁员计划将在三年内完成，裁员人数约占惠普现有员工总数的3％。数据显示，截至2009年10月，惠普旗下员工人数为30.4 万人。裁员计划一旦完成，惠普每年将会节省5亿至7亿美元的成本支出。
惠普副总裁暨企业服务部总经理Tom Iannotti发表声明说：“过去20个月来，我们专注于整合EDS与改善获利能力。现在，整合大致完成，我们察觉企业服务有很大的成长机会。下一代的服务是惠普提供、领先市场的整合型技术与服务，将使我们的客户受益。”
具体来说，惠普计划把自家的Converged Infrastructure（即惠普自称的“未来式资料中心”）朝云端扩张，以提供企业客户更伸缩自如、整合度更祸的技术服务。随着惠普完成并购EDS，惠普预估未来数年内将在各项领域回聘大约6,000人，旨在推动该公司全球销售和运输，因此累计会精简掉大约3,000个工作。
这不是惠普第一次调整组织结构，也不是头一遭大幅精简人力。2002年，收购康柏（Compaq）之后，惠普就曾大举整顿科技服务部门；2005年，惠普宣布另一波改组行动，当时预估将大砍1.45万个工作，以降低成本；2008年，惠普以139亿美元并购EDS后，宣布将在三年间裁员2.46万人，但估计会用省下成本的一半进行再投资，把流失的工作补回一半。
惠藉也大举投资力图提高在行动市场的占有率，例如最近就宣布以12亿美元收购Palm。惠普表示，将砸重金投资Palm的WebOS，并在自家的平板电脑、小笔电和手机上使用这款行动作业系统。
据报导，惠普今年第一季度内净利润22亿美元，超出市场预期。这让惠普信心倍增，并提高了2010年的收入预期。
